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光明地產舉辦2017年新員工培訓
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光明地產舉辦2017年新員工培訓
日前，光明地產組織的2017年新員工培訓成功舉辦。來自集團下屬各單位部門主管級以上及總部各部室新員工90余人共同參與。培訓特別邀請了光明食品集團黨委委員、工會主席潘建軍為新員工解讀光明食品集團的歷史與文化。
今年的新員工培訓還特別安排了拓展訓練。精心設計的培訓項目以光明地產沖刺500億規模為藍圖，通過建立頗具挑戰的任務目標，磨練學員的目標感與責任感。面對挑戰時，學員首先克服心理上的不可能，通過團隊協作，一步步完成階段性的小目標，最終完成看似不可能實現的任務。拓展訓練讓他們更珍惜團隊榮譽感，分享成功喜悅與失敗，心態也更具有正能量，從心理上真正接受和融入企業文化。
新員工培訓作為加入光明地產的第一課，是光明地產企業文化傳承的重要載體，在對新員工樹立正確的價值觀與人生觀、傳承光明地產精神等方面更具有積極的推動意義。本次培訓依然采用“集中加分散”培訓方式，在光明地產舉辦集中培訓的基礎上，會將現場培訓視頻編輯進行下發，由下屬單位根據本單位實際情況和特點組織觀看視頻，分散開展新員工培訓，力爭使新員工培訓的內涵真正深入人心，實現統一思想、提振信心的目標，協同工作發揮積極的作用。（作者：姚綠冬 編輯：向陽）
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