光明進修學院舉辦云南景洪農場中高層管理人員研討班

　　11月14日，由景洪農場主辦，上海光明進修學院承辦的景洪農場中高層管理人員研討班正式開班。此次培訓共計11天，共有45位農場管理人員參加。

　　在開班儀式上，主辦方領導為培訓班作開班動員，對學員提出4方面要求。一要提高思想認識，做到兩個到位，即認識到位、執行到位；二要端正學習態度，用心學、認真聽，要虛心請教、善于思考；三要在業務能力、發展潛力上有提高;四要進一步發揚團隊精神，遵守紀律，團結友愛。

　　進修學院對學員提出三點建議:一是不要辜負時代的機遇和領導的期待；二是要對標先進、找差距，提升專業能力；三是要突破思維定勢,培養創新意識。并希望學員們在培訓期間做到有組織、有紀律，充分展現景洪農場管理干部的精氣神。?

　　本次培訓突出三個導向，一是戰略任務導向，培養大局意識；二是案例分析導向，通過對光明企業發展案例的解剖分析，找到案例背后的邏輯鏈條和因果關系；三是提高績效導向，通過培訓提升學員駕馭市場、駕馭企業的本領。培訓采用“聽、說、看、思、議”混合式學習模式，要求每一位學員積極參與，通過對標先進找差距，補短板，不斷克服本領恐慌，提高工作能力。希望學員們在培訓期間做到有組織、有紀律，充分展現景洪農場管理干部的精氣神。?

　　據悉，此次培訓全程將以典型案例驅動理論講解、以方法工具帶動實踐研討，讓學員通過學習光明的管理理念、商業模式、業務流程，啟發產生新思考、新感悟、新發現，助力云南景洪農場不斷發展壯大！（作者：丁靜　編輯：向陽）